近年来，在资讯技术、工业设计、生物技术、新材料技术等高技术产业领域以及各行业在提升产业技术水准的进程中，中小企业都发挥了积极作用。据统计，中国65%的发明专利、75%以上的技术创新以及超过80%的新产品开发都是由中小企业完成的。中小企业已成为中国构建创新型国家的重要基础力量。现如今，不少中小企业已经从早期的加工层面拓展到了高新技术产业领域层面,并在一些地区形成了产业集群，成为大型企业的供应商和高端产业链中的重要组成部分。

　　不过许多中小企业在技术创新过程中始终存在着一些自身问题数，阻碍了他们的发展，下面我们来浅谈一下。

　　1. 技术创新观念落后、意识淡薄。企业要发展，必须从一开始就在经营企业的同时策划、培育、经营、发展自己的品牌，牢固树立长期经营企业品牌的思想。我国大部分民营中小企业的领导人素质不高，缺乏对企业长远发展的战略规划，思维方式跟不上新形势发展的要求，他们中的一部分人满足于企业已取得的成绩，不思进取，有些人虽然已经意识到了技术创新的重要性，但一想到自身实力有限，创新过程中所存在的种种风险，就变得畏手畏脚，徘徊不前了;还有些人认为技术创新是大企业的事，凡此种种，严重地阻碍了企业技术创新活动的开展，造成了目前民营中小企业技术创新能力的落后。

　　2.中小企业融资困难，阻碍了技术创新的步伐。企业的财力资源是进行技术创新的重要前提，从我国目前的情况来看，大多数中小企业规模相对小，资产少，风险大，资信程度较差，银行一般都不愿意向中小企业提供贷款，因而中小企业得不到有力的金融支持。

　　3.中小企业创新性人才匮乏。企业的竞争是全方位的，但归根结底是人才的竞争。围绕企业竞争战略，用好人才，管理好人才，做到人尽其才，才尽其用，这是企业最重要的核心能力。因此，企业要根据自身经营和发展的要求，构筑不同层次的人才平台，从而形成具有核心竞争能力的人力资源。而我国的中小企业由于资源实力的不足很难进行人力资源的开发，普遍注重短期效益，对人力资源的再培训不足，没能形成持续的人力资源的竞争优势。而且中小企业的技术人才在申报户口、职称评定、医疗保险等诸多方面没有完全享有与国有企业相同的政策，使得民营企业一方面招不来人才，另一方面又留不住人才，造成中小企业的内部技术创新能力弱化。

　　4.信息不灵和技术中介服务体系不健全。企业要进行成功的技术创新，必须要有可供利用的信息。中小企业在技术创新过程中需要有一系列的中介机构为其提供包括培训、信息、技术、法律等内在的“全方位”社会化服务。中小企业由于缺乏人才，缺乏必要的和正规的信息来源渠道，使其获得上述信息的能力很弱。不利于中小企业技术创新活动的开展。

　　针对以上问题，金恪投资控股集团下的深圳金恪中小企业服务中心有限公司，通过集团雄厚的资本资源、广博的人脉资源和先进的管理理念将给予到中小企业的科技孵化、信息化应用、技术支持、经营管理以及信息咨询等帮助，扶植中小企业健康地发展。同时，金恪中小企业服务中心还可以为中小企业提供融资担保和人才培训，让中小企业的未来更为蓬勃!