长顺联社“小微企业成长学院”于2017年10月23日下午2点30分正式开班,长顺县县委常委、常务副县长韦晓燕、长寨街道办党工委书记刘二洲、县人社局局长周坤、县人行副行长邓宝玉、县联社党委班子成员、工会主席出席,小微企业成长学院第一期学员共计40余人参加开班仪式。

　　县联社党委书记王刚向大家介绍了小微企业成长学院开班情况以及办学初衷、办学宗旨、办学目标。按照省人社厅和省联社联合下发的《关于实施“2 3”计划推进贫困劳动力全员培训促进就业脱贫的通知》文件精神,长顺县人力资源和社会保障局、长顺县农村信用合作联社共同拟定了《关于实施“2 3”计划推进贫困劳动力全员培训促进就业创业脱贫工作实施方案》,紧扣脱贫攻坚工作要求,进一步加大供给侧结构性改革,长顺县联社联合县人社局创新推出首家金融机构与政府共同搭建的“小微企业成长学院”,形成“培训、创业、就业”三步走的“2 3”(即人社系统、农信系统 培训、创业、就业)计划模式的就业、创业平台。并以县联社2 3“创业贷”、县人行匹配扶贫再贷款为重要资金保障,以县域小微企业主、个体工商户、贫困户劳动力为重点培训对象,以差异化服务突破银行业务同质化服务竞争,实现从“寻找客户、挖掘客户”到“培养客户,与客户共同成长”服务观念转变。

　　县人社局局长周坤表示:对于在小微成长学院完成培训课程并顺利结业的学员,人社局将整合资源为其提供相应的就业岗位。针对处于计划创业、创业初期、创业过程中存在困难的小微企业、个体户,或者想要通过创业来实现脱贫致富的贫困户,县联社将结合实际进行贷款资金扶持,县联社、县人社将通过利率优惠、贴息补助等措施,为大家减轻了融资成本和经济负担。

　　县委常委、常务副县长韦晓燕在总结讲话中指出,作为服务县域的地方性金融机构,长顺联社为地方经济发展、脱贫攻坚做出了积极的贡献,如今联合县人社推出的“2 3”计划,是脱贫攻坚工作中的一大工作亮点,在各级脱贫攻坚大比武中具有显明的可复制性和推广性。她分别用“非常好”、“值得做”、“很有意义”几个词语高度评价了小微企业成长学院成立的意义,充分肯定小微企业成长学院所打造的优质就业平台。在对学院的寄语中,她运用“老干妈”陶碧华通过自身努力在全球华人心中树立起“优秀创业者”形象的生动例子,来鼓励在场学员要敢想敢做;以老鹰忍痛拔掉自身的指甲和羽毛,目的是为了能更快速地捕捉到猎物的自然现象为例子,告诫在座的学员,在新的机遇发展面前,要学会突破自我,摆脱钳制自身发展脚步的“指甲”和“羽毛”,努力在小微企业成长学院中,珍惜机会、加强学习、运用资源,学到真本事,走出属于自己的成功道路。

　　最后,出席开班仪式领导共同为小微企业成长学院剪彩,至此,全国首家由政府与农信系统联合搭建的创业、就业培训平台正式开班。(吴霁  梁小智  王会 )